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Hit-parade de la motivation en Europe : la rémunération en tête

« If you pay peanuts, you get monkeys » lançait dans les années 60 avec une ironie à peine dissimulée l’homme d’affaire  franco-britannique James Goldsmith. Depuis, beaucoup de choses ont changé sauf… la relation des actifs à leur salaire. La rémunération reste le premier levier de motivation : c’est ce que prouve la dernière étude Workforce View in Europe 2018 menée par ADP dans 8 pays européens. Ce chiffre est stable depuis 2016.

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Retrouvez l’ensemble de l’étude sur https://www.fr.adp.com/donnees-thematiques-tendances-rh/engagement-des-salaries-gestion-des-talents/strategies-engagement-salaries-2018

 

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