Développer une politique RSE ambitieuse nécessite souvent de se faire accompagner. L’association Trésor de Nature réalise ce travail aux côtés des entreprises.

Dans le 1e épisode de la saison 2 du podcast Mieux, Olivier Cueille, cofondateur de microDON, nous apporte son regard sur les sujets de la raison d’être des entreprises, la RSE, les entreprises à mission

Le télétravail massif mis en place avec la crise de la Covid-19 a engagé un grand nombre d’entreprises à mettre en place un accord de télétravail. Les conseils d’Antoine Rémond, Directeur adjoint du Centre Etudes & Prospective du Groupe Alpha.

Les sujets des salaires et du télétravail montent ! Comment les DRH vont-ils réussir à préserver le climat social au sein des entreprises ?

Quelles pourraient être les méthodes pour manager vos équipes en 10 points ? Nos réponses dans cet article !

Mieux, le podcast revient avec huit nouveaux épisodes et des clés pour aborder sereinement le nouveau monde du travail

Les négociations annuelles obligatoires seront marquées cette année par un contexte d’inflation et deux années de crise sanitaire. Quels seront les sujets clés ?

A quelques jours de la date fatidique : qu’allez-vous offrir à vos salariés à l’occasion de la fête de Noël ? Une prime, une augmentation salariale ou les chèques cadeaux ? Cette troisième option présente de nombreux avantages pour votre entreprise et vos salariés, à conditions de bien connaître la réglementation en vigueur. On vous explique tout !

Retour d’expérience de Charles Chantala, Senior Sales Director chez Indeed France, sur la mise en place des congés illimités dans son organisation.

Intention du législateur, définir la raison d’être d’une entreprise peut parfois avoir du mal à surgir dans les organisations. Quelques pistes de réflexion

Le rôle de l’innovation au travail n’a jamais été aussi stratégique. En effet, le progrès technique transforme nos modes de vie et nos méthodes de travail. Les entreprises qui savent entretenir une culture de la créativité se détachent du peloton aux dépens des autres.

Les Activités Sociales et Culturelles proposées par le comité d’entreprise ou comité social et économique sont soumises au paiement des cotisations de la Sécurité sociale collectées par l’Urssaf. Sous certaines conditions, l’Urssaf admet des « tolérances » qui exonèrent le paiement de ces cotisations. Quelles sont ces tolérances et qui est responsable si elles ne sont pas […]