Savoir déléguer les responsabilités
Il n'est pas toujours facile pour un chef d’entreprise de déléguer. Encore perçue comme une perte de pouvoir, la délégation est souvent cantonnée aux tâches secondaires ou fastidieuses. Pourtant, l’entreprise aurait tout à y gagner en choisissant un management où la délégation se fait en toute confiance et de manière organisée. L’idée est de voir cette […]