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Impulser la bienveillance au travail

À une époque où les conditions de travail se durcissent et où la précarité de l'emploi se fait plus présente dans les esprits, il pourrait y avoir une voie de traverse. Protectrice et débarquant avec son lot de bien être, il s'agit de la bienveillance. Une bienveillance exercée par l'ensemble du personnel encadrant, afin de […]

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Offrir le meilleur et éviter le pire en TPE

C’est dans les TPE, entreprises de 0 à 10 salariés, que l'on vit le mieux son travail en France. La proximité, les échanges, la co-responsabilité, etc., les exemples sont nombreux pour expliquer cet engouement et ce bien être. Ceci dit, c'est aussi au sein de ces très petites entreprises que l'on trouve les problèmes d'organisation les plus […]

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Comité Social et Économique : nouveauté des ordonnances Macron

Après les ordonnances Macron du 22 septembre 2017 les IRP fusionne en une nouvelle entité : découvrez le Comité Social et Économique (CSE)

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Lorsque l’animal de compagnie accompagne au bureau

Et si vous veniez avec votre chien au bureau ? L'idée parait saugrenue au premier abord, et pourtant, de plus en plus d'entreprises font le test et les résultats sont plutôt étonnants. Il s'avère en effet que la présence d'un animal familier domestique génère de nombreux effets bénéfiques pour l'entreprise comme pour les salariés. Il s'avèrerait ainsi […]

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Moins d’un quart des employés pensent être appréciés

À la question : "Pensez-vous que votre hierarchie a une bonne opinion de vous et de vos capacités ?", moins d'un employé sur quatre répond positivement. En d'autres termes, seulement 23 % des employés se sentent estimés en entreprise. C'est le résultat étonnant d'une étude menée par ADP, une entreprise spécialisée dans la gestion des ressources […]

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La méditation en entreprise aide même les patrons

Lorsque l'on parle de méditation en entreprise, on en imagine certains bénéfices pour les employés. Parmi eux, on peut ainsi compter sur un retour à un certain équilibre, par exemple. Cette méditation est aussi un plus pour mieux gérer le stress, mieux se gérer soit-même, ou encore augmenter sa capacité de concentration. Pour faire court, […]

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Comment faciliter la vie au travail des 18-35 ?

Génération Y, Z, ou présentés d'une manière générale comme les Milléniaux, la génération des 18 à 35 ans intéressent beaucoup les entreprises. Cependant, ces dernières se demandent aujourd'hui comment les rendre vraiment heureux au travail !  Eric Cohen, le p-dg de Keyrus, spécialiste de la gestion de la performance en entreprise, vient de publier de manière très […]

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La quinzaine en bref #22

Un dimanche sur deux, retrouvez le résumé drôle et illustré des sujets abordés durant les deux dernières semaines sur notre magazine. Bonjour à tous nos fidèles lecteurs, et même aux autres ! Aujourd’hui, on fait un saut dans le futur : l’intelligence artificielle, qui fait de plus en plus parler d’elle, pourrait aussi être favorable aux […]

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Et si l’entreprise rendait heureux ?

Peut-on être heureux au travail ? La question est éternelle et tout le monde se l'est au moins un jour posée. Cependant, certains se demandent à quoi pourrait bien servir se souhait… C'est le cas de l'Iscom (Institut Supérieur de Communication et Publicité), qui vient de publier un long article sur le sujet en précisant […]

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Employeurs et employés tirent partis du télétravail

Le télétravail ! Cette tendance actuelle intéresse de plus en plus de monde en France, tant du côté des employés que de celui des entreprises qui les emploient. Cet intérêt commun peut paraître étonnant au premier abord. Cependant, il montre rapidement tout son sens. Pour les employés, le télétravail présente des bénéfices évidents. C'est la […]

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Open space : des arguments pour convaincre

Désormais bien ancré dans le paysage des entreprises françaises, l’open space divise toujours employeurs et salariés, souvent réticents à cette organisation considérée comme impersonnelle. La fracture n’est pourtant pas irrémédiable. Comment pouvez-vous aménager et faire évoluer votre politique interne pour rallier toutes vos équipes à la cause des bureaux ouverts ? L’open space, en conquête […]

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Le bureau de demain sera bien différent

Les entreprises se posent aujourd'hui de vraies questions autour de l'environnement de travail de leurs employés. Et les cabinets d'architecture intérieure déploient des trésors d'inventivité pour répondre à l'ensemble des nouveaux besoins des entreprises, liés aux nouveaux besoins de leurs employés. Ce sont les espaces de coworking qui ont tiré les premiers. Ils ont pour […]

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