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L’arrondi sur le salaire, un geste solidaire

Et si vous donniez directement une partie de votre salaire à des œuvres caritatives ? C’est le pari fou de la plateforme microDON, une entreprise solidaire d’utilité sociale créée en 2009 et pour l’instant unique acteur domaine du prélèvement de don sur salaire. Le principe est simple : vous gagnez 2 302,40 €, à vous de voir si […]

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La génération Y si difficile à manager que ça ?

Nous avons relayé ici plusieurs actualités sur le thème de la génération Y, de leur refus des codes traditionnels, de leur relation avec le monde du travail, etc. Une génération talentueuse qui apporte son lot de mutations technologiques et managériales dans l‘entreprise comprises et acceptées (ou pas). Aujourd’hui, découvrons ensemble un article à contre courant […]

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Un salarié français émet 514 kg de gaz à effet de serre par an

C’est le nombre de kilogrammes de gaz à effet de serre qu’émet chaque année un salarié français à cause de son utilisation du numérique selon le Benchmark Green IT 2016. Si vous avez du mal à vous imaginer ce que cela représente, dites-vous que c'est l'équivalent d'un trajet Paris-Moscou en voiture ! À cela s'ajoutent 1 520 […]

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Le bonheur au travail n’est pas un objectif mais un résultat

Dans cette interview du magazine Entreprendre, Philippe Laurent – spécialiste du bonheur au travail – revient sur le lien entre bien-être au travail et performance. Pour lui, le bonheur au travail n’est pas un objectif mais un résultat qui repose sur trois piliers indissociables : l’individu, l’équipe et le projet. Le rôle du manager est au centre de […]

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La productivité vient en prenant des vacances

Quoi de mieux que le mois de mai, avec ses beaux jours et ses ponts fériés, pour nous donner un avant-goût des vacances ? On apprécie ces coupures un peu plus longues qu’un week-end traditionnel, ce repos bénéfique qui prépare à une reprise du lundi plus motivée et plus souriante. Un bien-être qui n’est d’ailleurs pas qu’individuel. […]

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Faites un pas à la fois !

Comme chaque semaine, nous partageons une de ces petites phrases qui font avancer, inspirent, donnent des idées, ou montrent le chemin. N'hésitez pas à les partager vous-même… et à partager ensuite avec nous vos petites phrases à vous.

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Le manager, moteur de l’engagement

Manager n’est pas un métier facile. En plus de ses objectifs, celui-ci est en partie responsable du rapport au travail de ses collaborateurs. Un des enjeux les plus importants est celui de l’engagement. Quand on sait que 87 % des salariés dans le monde ne sont pas pleinement engagés dans leur travail et que le […]

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Accrochez-vous jusqu’au bout de votre préavis

Tous les vendredis, nos actus revêtent un look plus détendu pour fêter l'arrivée du week-end en abordant le management et la QVT en toute légèreté : c'est la Casual Actu ! Trois mois, ça peut être long… Surtout pour quelqu'un qui vient de poser sa démission pour voguer vers de meilleurs horizons ! Pour certains employés, […]

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Zewaow, une appli qui rapproche les salariés

Que serait le travail sans les collègues ? Pour 72 % des Français, la qualité de vie au travail repose avant tout sur les relations avec les collègues. C'est de ce postulat que part l'application ZeWaow. Elle vous propose de vous inscrire avec votre e-mail professionnel afin d'être mis en relation avec tous les collaborateurs de votre entreprise. Mais […]

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La QVT prend son temps dans le service public

Nous parlons souvent ici de la QVT appliquée aux PME et vous racontons des success stories de management réussi et de conditions de travail agréables appliquées le plus fréquemment au secteur privé. Aujourd’hui, jetons un œil du côté des collectivités et de la fonction publique. Où en est la prise en charge du bien-être au […]

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Les cadres français passent près d’un mois par an en réunion

C'est le nombre de jours par an que passent les cadres français en réunion selon le baromètre IFOP et Wisembly.  D'une durée moyenne de 1h20, les réunions prennent du temps et des ressources à l'entreprise et ses collaborateurs. Mais 42 % des cadres estiment que certaines de leurs réunions sont inefficaces. C'est ainsi près de 10 jours […]

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« Vis mon Travail » une opération bénéfique sur bien des points

Pour la 5e année consécutive, l’Anact-Aract crée l’évènement à l’occasion de la Semaine de la QVT (du 13 au 17 juin prochain) en organisant l’opération « Vis mon Travail ». Cette expérience consiste à se mettre dans la peau d’un collègue en échangeant sa place avec lui le temps d’une journée. L’occasion d’expérimenter d’autres métiers internes à […]

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