Podcast | Side projects des collaborateurs : pourquoi et comment gérer ?
Quelles sont les autres raisons qui poussent les salariés à se lancer dans des projets annexes à leur travail principal ? Quels avantages pour l'entreprise d'encourager ces initiatives ? Et comment les soutenir efficacement ? C’est ce que nous allons voir avec nos trois invités du jour.
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Peut-on remplacer le local dédié aux déjeuners par des titres-restaurant ?
lace un local de restauration tout spécialement affecté à la prise de repas. Aujourd’hui, vous aimeriez le récupérer.
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Le télétravail en plein boom après la crise du Covid-19 ?
Si le déconfinement progressif a débuté le 11 mai, pour bon nombre d’entreprises, le retour massif au bureau ne se fera pas tout de suite. Dans les secteurs qui le pouvaient, managers et collaborateurs se sont adaptés en mettant largement en place le télétravail qui a ainsi vécu un boom.
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La fureur du quinqua !
Seniors en entreprise, et si on prenait le sujet à l'envers ? Dans un monde professionnel obsédé par la jeunesse et les compétences numériques, la "fureur du quinqua" s'exprime avec poigne et réalisme.
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Moments de convivialité : 5 alternatives aux événements en présentiel
La démocratisation du télétravail avec la crise sanitaire a poussé les CSE à revoir l’organisation des moments de convivialité. Voici quelques alternatives qui peuvent être mises en place à distance.
Seize des secrets du bien-être au travail
Se sentir bien sur son lieu de travail et dans son activité professionnelle fait aujourd’hui partie des vraies grandes requètes des employés en entreprise. Et ce n’est pas nouveau ! C’est bien pour cela qu’il existe de nombreuses solutions permettant d’adoucir ce quotidien professionnel et d’améliorer le bien-être au travail des équipes. Ces solutions sont […]
Les jeunes veulent donner du sens à leur emploi
Donner du sens à son travail, voilà qui semblerait être une des priorités des nouvelles générations. C’est en effet ce que montre un récent article publié par Les Echos. On y découvre en particulier que la notion de réussite dans son métier est toujours quelque chose d’important pour les Générations Y et Z, mais que […]
3QA – Yoburo, inviter les bienfaits du yoga au bureau
Pratique répandue dans certains pays comme le Japon, faire de l'exercice au bureau est encore loin de nos coutumes françaises. Et pourtant, le bien-être physique est essentiel pour se sentir bien au travail et cela, les employeurs le comprennent de plus en plus. Pour répondre à ce besoin, des organismes proposant des prestations sportives et […]
Des crèches pour les TPE et petites PME
Une des voies de développement pour les entreprises est de trouver des moyens et des méthodes destinées à assurer à leurs employés un bon équilibre entre vie pro et vie perso. La grande question est dès lors de rechercher dans un premier temps quelles sont les voies possibles pour assurer cet équilibre. Dans un second […]
Les arrêts maladie continuent de progresser
34,1 % de salariés en arrêts maladie en 2017. Selon une étude de l'assureur Malakoff Médéric et menée par l'Ifop, le nombre de salariés du privé qui ont posé un arrêt maladie au moins une fois dans l'année est ainsi passé de 32,3 % à 34,1 % entre 2010 et 2016. Cette proportion atteint même 50 % […]
Les éléments pour une journée de travail idéale
Si nous demandions à tous nos lecteurs ce qui serait pour eux une journée de travail idéale, il est fort possible que les réponses soient nombreuses, riches et différentes d’une personne à une autre. C’est pourquoi La Forge Collective, espace de coworking à Valence, a pris le sujet dans l’autre sens est s’est demandé ce […]
Dans Le Grand Invité, nous donnons la parole à des experts et expertes qui décryptent les grandes transformations du monde du travail. Aujourd’hui, impossible de passer à côté de la digitalisation, un levier clé pour la performance des entreprises. Pour mieux comprendre ses enjeux, nous avons rencontré Malena Gufflet, Directrice Générale de Pluxee France, qui nous livre avec enthousiasme sa vision et son expérience sur cette évolution incontournable.
Dans nos Zoom Expert, nous faisons le point en une minute sur un concept dont tout le monde parle. Aujourd’hui nous parlons de personal branding avec Laurent Tylski.
Quelles sont les autres raisons qui poussent les salariés à se lancer dans des projets annexes à leur travail principal ? Quels avantages pour l’entreprise d’encourager ces initiatives ? Et comment les soutenir efficacement ? C’est ce que nous allons voir avec nos trois invités du jour.
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) s’impose aujourd’hui comme un pilier essentiel pour toute organisation souhaitant évoluer de façon durable et éthique. Au-delà de la performance économique, les entreprises doivent désormais jouer un rôle actif dans la société, que ce soit pour préserver l’environnement, promouvoir l’inclusion ou encore favoriser le bien-être de leurs collaborateurs.
Prenez soin de la santé mentale de vos collaborateurs avec nos conseils d’experts. Identifiez les risques psychosociaux et créez un environnement de travail sain. Téléchargez notre guide pour des solutions pratiques et durables.
De quoi rêvent les collaborateurs et les collaboratrices des entreprises ? Quelles évolutions ? Quel équilibre vie pro vie perso ? Quels challenges ? Bienvenue dans « De quoi rêvent les collaborateurs ? » Aujourd’hui, place aux conseillers et conseillères de vente… Nous allons à la rencontre de Franck et de Lou. Lorsqu’on pense au métier des […]
Nouveaux usages au travail, qualité de vie au travail, incentives, motivation, avantages... Choisissez vos thématiques préférées !